PŘEHLEDNĚ: Zkušební doba, výpovědi, volno. Co se změní v zákoníku práce

Až čtyřměsíční zkušební doba, možnost zkrácení výpovědní doby zaměstnanci v případě jeho závažného přestupku na jediný měsíc či usnadnění návratu do práce matkám pečujícím o malé děti. To jsou hlavní body novely zákoníku práce, která už od příštího měsíce má podle vlády vést ke zpružnění pracovního trhu pro zaměstnavatele i zaměstnance. Další schválené úpravy se pak od ledna budou týkat také podpory v nezaměstnanosti. Co se tedy mění?