„Novou kvótu budou v praxi čerpat občané Ukrajiny pobývající v jiných členských státech EU jako držitelé dočasné nebo mezinárodní ochrany nebo žadatelé o dočasnou či mezinárodní ochranu a občané Ukrajiny oprávnění podle ukrajinských předpisů legálně vycestovat z území Ukrajiny (zejména ženy, a rovněž muži starší 60 let). Pro tuto cílovou skupinu bude nová výše kvóty dostačující,“ uvedli autoři návrhu v jeho odůvodnění.
ČTĚTE TAKÉ: Pět nejčastějších předsudků na pohovoru. Jak se nepřipravit o ideální kandidáty?
Žádosti středně a nízkokvalifikovaných pracovníků má vyřizovat generální konzulát ve Lvově. V případě nutnosti budou moct zájemci o práci v Česku požádat zastupitelský úřad o upuštění od povinnosti osobního podání žádosti. K odblokování stávajícího stavu má pomoct i další nařízení vlády o stanovení výjimky z nepřijatelnosti žádostí o udělení oprávnění k pobytu na území Česka.
Kvóta pro Filipínce má vzrůst
O pět tisíc plánuje úřad navýšit kvótu pro žádosti středně a nízko kvalifikovaných pracovníků z Filipín. Celkově tak roční kvóta pro nízko a středně kvalifikované v Manile dosáhne na hodnotu 10 300 ročně. Pro vysoce kvalifikované pracovníky počítá návrh na většině zastupitelských úřadů navýšit kvóty o souhrnně 1500 míst.
Nové nastavení kvóty pro generální konzulát ve Lvově a navýšení kvót pro žádosti podávané vysoce kvalifikovanými pracovníky má nabýt účinnosti k 1. lednu. Pro Filipíny počítá návrh kvůli nezbytným přípravám na zvýšení kapacity s účinností od 1. května příštího roku.
Firmy si na nedostatek zaměstnanců stěžují dlouhodobě. Například v agrárním sektoru chybí 8000 až 10 tisíc lidí, uvedl nedávno ministr zemědělství Marek Výborný (KDU-ČSL). Před ruskou invazí místa zaplňovali především Ukrajinci.
